Möglichst spontan und flexibel soll es sein, aber was bedeutet das eigentlich für die Manager:innen des Engagements?
Wenn sich Vorstellungen davon stark verändern, wie können Organisationen diese Bewegung verarbeiten?
Wenn klassische Formen kontinuierlicher Einsätze seltener werden, wie muss sich Freiwilligenmanagement anpassen?
Wenn so viele neue Wünsche aufkommen, während die Rahmenbedingungen unverändert bleiben,
wie schafft man es, durch die Spannungsfelder zu navigieren?
Die Gesellschaft für Freiwilligenmanagement e.V. lädt ein, diesen Fragen nachzugehen und
„Strategien für eine sich verändernde Engagementlandschaft“ zu besprechen –
bei einer Online-Tagung am 30. Oktober von 10 bis 12 Uhr.
Programm und Anmeldung hier.